
Senior medewerker Commercieel Vastgoed - Verkoop
- Hybride
- Amsterdam
- € 3.978 - € 5.017 per maand
- Huurderscontact
Functieomschrijving
Word Stadgenoot. Voor jezelf. En elke Amsterdammer
Een goed beheerde parkeerportefeuille draagt bij aan prettige en leefbare buurten. Als senior medewerker Commercieel Vastgoed zorg jij ervoor dat de verkoop, verhuur en het beheer van parkeerplaatsen en garageboxen soepel en zorgvuldig verlopen.
Je hebt een eigen aandachtsgebied, bent een belangrijke sparringpartner voor collega's en denkt actief mee over complexe dossiers en procesverbeteringen. Dankzij de combinatie van inhoudelijke expertise, klantcontact en samenwerking met verschillende stakeholders is dit een veelzijdige functie waarin je veel verantwoordelijkheid krijgt en jezelf verder kunt ontwikkelen.
Met jouw werk zorg je ervoor dat bewoners, ondernemers en andere gebruikers kunnen rekenen op een professionele dienstverlening en een goed beheerde parkeerportefeuille. Daarmee draag je direct bij aan een toegankelijk en bewoonbaar Amsterdam.
Wat jij gaat doen
Je krijgt energie van het combineren van commercieel vastgoed, klantcontact en procesverbetering. Daarbij ligt jouw focus op de parkeerportefeuille van Stadgenoot. Je bent verantwoordelijk voor het verkoopproces van parkeerplaatsen en garageboxen, van het in verkoop nemen van nieuwe locaties tot de administratieve afhandeling van transacties en het actueel houden van verkoopinformatie.
Daarnaast werk je actief mee in de dagelijkse operatie van de binnendienst Woningverkoop en Parkeren. Je pakt dossiers op, ondersteunt collega's en zorgt samen met het team voor een zorgvuldige en tijdige dienstverlening richting klanten en interne stakeholders. Het grootste deel van je werk vindt plaats op kantoor, maar je bent ook regelmatig op locatie voor een bezichtiging of eindinspectie van een garagebox.
Als ervaren collega ben je een inhoudelijk aanspreekpunt voor het team. Je adviseert over vraagstukken op het gebied van verhuur, verkoop en beheer van parkeerplaatsen en garageboxen en ondersteunt collega's bij complexe dossiers. Ook onderhoud je contacten met externe partijen, zoals VvE-beheerders en samenwerkingspartners.
Vanuit jouw praktijkervaring zie je waar processen slimmer, efficiënter of klantvriendelijker kunnen. Je signaleert verbeterkansen, denkt mee over de inrichting van werkprocessen en draagt bij aan een uniforme en kwalitatief hoogwaardige werkwijze binnen het team. Zo werk jij aan een toegankelijk en bewoonbaar Amsterdam.
Herken jij jezelf helemaal in bovenstaande beschrijving? Dan kijken we ernaar uit om samen met jou aan ons doel te werken. Het helpt als je het volgende meebrengt:
Je hebt hbo‑werk- en denkniveau. Dat kan blijken uit een hbo-opleiding, of uit een mbo-diploma met meerdere jaren relevante werkervaring.
Je hebt bij voorkeur affiniteit met woningverkoop en/of parkeren.
Je bent sterk in plannen en organiseren en weet goed overzicht te houden.
Je kunt goed schakelen in een dynamische omgeving en blijft rustig onder druk.
Je bent een verbindende collega die eigenaarschap toont en samenwerking stimuleert.
Dat doen we samen
Als senior medewerker Commercieel Vastgoed maak je deel uit van het team Commercieel Vastgoed binnen de afdeling Verhuur en Verkoop. Dit team houdt zich bezig met de verhuur, verkoop en het beheer van bedrijfsruimtes, maatschappelijk vastgoed, zorgvastgoed en parkeerplaatsen.
Je werkt nauw samen met adviseurs Commercieel Vastgoed en collega’s binnen de binnendienst. Binnen het team is veel ruimte om elkaar te helpen en van elkaar te leren. De sfeer is open en informeel: je staat er nooit alleen voor.
Dit krijg je ervoor terug
Dat je met jouw werk bijdraagt aan een fijne stad voor iedereen, geeft voldoening. Maar je krijgt er ook veel voor terug. Er is volop ruimte om jezelf te ontwikkelen via onze Stadgenoot Academie en opleidingen.
Een brutosalaris tussen €3.978 en €5.017 (schaal H, CAO Woondiensten) op basis van 36 uur.
Een functie voor 36 uur per week.
Een eindejaarsuitkering.
De mogelijkheid om deels thuis te werken, inclusief ondersteuning voor je thuiswerkplek.
Gratis en duurzaam reizen met Reisbalans.
Stadgenoot worden?
Reageer dan eenvoudig via de solliciteer-button. Je kunt erop rekenen dat we uiterlijk binnen 2 weken een reactie geven. Een online assessment en een referentiecheck zijn onderdeel zijn van de procedure en vinden plaats vóór het arbeidsvoorwaardengesprek.
Ook een pre-employment screening is onderdeel van de sollicitatieprocedure. In die screening kun jij aantonen dat de opleiding en werkervaring op je cv kloppen. Je kunt diploma's laten zien en wij vragen oud-werkgevers om te bevestigen dat je voor hen hebt gewerkt. Bij gelijke geschiktheid kiezen wij voor een interne kandidaat.
Past deze vacature niet helemaal bij jou maar wil je toch Stadgenoot worden? Kijk in ons vacatureoverzicht voor al onze vacatures. Wil je weten hoe het is om Stadgenoot te zijn? Lees het verhaal van adviseur Commercieel Vastgoed Jeroen.
Extra achtergrondinformatie?
Voor je gaat solliciteren nog even overleggen? Geen probleem. Neem gerust contact op met Yannick Schipper (teamleider Commercieel Vastgoed) via yschipper@stadgenoot.nl . Meer weten over onze organisatie en de bijdrage die wij leveren? Neem een kijkje op onze website werkenbijstadgenoot.nl.
Meer over Stadgenoot
Goed wonen is de basis om mee te doen in de samenleving. Bij Stadgenoot maken we dit met meer dan 400 collega’s mogelijk. We verhuren en onderhouden betaalbare, duurzame en goede woningen. Ook vernieuwen we buurten die daar geschikt voor zijn. We willen dat mensen zich thuis voelen in hun eigen buurt. Samen met bewoners en andere partijen bouwen we aan een toegankelijk en bewoonbaar Amsterdam. We werken aan veerkrachtige buurten. We willen dat huurders zich gezien en gehoord voelen. Daarom werken we aan goede dienstverlening, duidelijke communicatie en aanwezigheid in de buurt.
En we bouwen aan jou. Want we geven niet alleen om blije bewoners, maar ook om blije collega’s. We moedigen je aan om extra stappen te zetten. Om verantwoordelijkheid te nemen en te groeien op de werkvloer. Zo word je Stadgenoot. Voor jezelf. En elke Amsterdammer. Lees meer over Stadgenoot.
Publicatiedatum 13-8-2026
De invulling van deze functie doen we zelf. Om die reden reageren we niet op acquisitie of ongevraagde cv’s.
- Amsterdam, Noord-Holland, Nederland
of
Je bent helemaal klaar!
Je sollicitatie is succesvol ingediend.
Je hebt al gesolliciteerd op deze vacature
We waarderen uw interesse in deze functie. Helaas heb je al gesolliciteerd op deze functie.
Onze sollicitatieprocedure
Na je sollicitatie ontvang je binnen 2 weken een reactie van ons.

Telefonisch gesprek met recruiter
Zijn we enthousiast? Dan heb je een telefonisch gesprek met onze recruiter. Samen bespreken jullie inhoudelijke vragen. Bijvoorbeeld salarischeck, vakantiedagen, beschikbaarheid en technische vaardigheid.

Het eerste gesprek
Het eerste gesprek heb je met iemand van de afdeling. In veel gevallen is de recruiter ook bij het gesprek. Het gesprek gaat over jouw ervaring, vaardigheden en motivatie.

Het tweede gesprek
We gaan dieper in op de functie. Hoe pas jij bij die functie? En ook: passen Stadgenoot en jij bij elkaar? Bij het gesprek is in ieder geval iemand van de afdeling.

Arbeidsvoorwaardengesprek
Je ontvangt een aanbod (salarisvoorstel en onze arbeidsvoorwaarden). In het gesprek bespreken we de details om tot een contract te komen. Verder doen we een pre-employment screening.

Contractondertekening
Gefeliciteerd! Vanaf nu ben jij ook Stadgenoot. Voor jezelf. En elke Amsterdammer.
Vakgebieden binnen Stadgenoot

Huurderscontact

Vastgoed en Techniek

Sociaal beheer en leefbaarheid

Financiën



